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Ante los avances tecnológicos, la velocidad de la comunicación, el auge de la globalización y el aumento de la competitividad entre otros factores, las empresas se enfrentan a un mundo distinto.

Este escenario organizacional presenta a las personas y los equipos de trabajo nuevos desafíos. El tipo de respuesta que se podía dar en el pasado se ha vuelto inaplicable en la actualidad.

Esta realidad lleva al líder a replantearse los modelos aplicados hasta ahora para adaptarlos a los desafíos de esta era. El paradigma emergente implica una transformación profunda en la manera de pensar el liderazgo.

Objetivos del seminario:

  • Brindar herramientas para liderar en épocas de incertidumbre, crisis y cambio.
  • Renovar la visión para aplicarla a un liderazgo de vanguardia.
  • Conocer las competencias clave del Liderazgo actual.
  • Reconocer en la práctica modelos de liderazgo.

Temática:

  • Liderar en época de incertidumbre, crisis y cambio.
  • Rol del líder frente al nuevo escenario.
  • Modelos de Liderazgo que se adaptan a esta era.
  • La importancia de la Inteligencia Emocional para liderar hoy.
  • El Liderazgo resonante.
  • Cualidades del líder resonante.
  • Modelo de aprendizaje para un liderazgo resonante.

 

Fecha: 11 de marzo.

Hora: de 8.30 hs a 17 hs.

Lugar: Yatch Club de Puerto Madero.

Orador: Federico García Berro. Axya Argentina.

Agenda:


9.00 hs
 
Introducción a la jornada.

Reflexiones sobre la temática central.
10.00 hs
  Instructivo náutico.
10.30 hs
  Embarque en veleros - Regata náutica.
13.00 hs
  Finalización de la actividad náutica.
13.20 hs
  Almuerzo - Yacht Club Puerto Madero.

14.30 hs
 


Transferencia de la experiencia al modelo organizacional.

Rescate y anclaje de la actividad.

Adaptación de la experiencia al modelo de Liderazgo Resonante.
16.30 hs
  Coffee break.
17.00 hs
  Ceremonia de cierre.

 

Costo : $850 para no clientes. $600 para clientes Meta4, Axya o Deloitte.

Vacantes limitadas.

Se entregaran certificados de asistencia.

Confirmar su asistencia con Fernanda Grasso a fernandag@meta4.com o a Verónica Gómez a veronicag@meta4.com

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